الاستخبارات الكندية تعلن عن وظائف شاغرة في مجال الموارد البشرية براتب يصل إلى 120,000 دولار

أعلنت هيئة الاستخبارات الأمنية الكندية (CSIS) عن وظائف شاغرة للعمل كمسؤولي ومستشاري موارد بشرية في ثلاث مدن كندية.
كما تتراوح رواتب الوظائف بين 77 ألف دولار و120 ألف دولار سنويا، ولا يشترط الحصول على شهادة جامعية، فيمكن للمتقدمين أن يكونوا حاصلين على دبلوم كلية أو شهادة في الموارد البشرية.
ومن الوظائف المتاحة:
Human Resources Officer
مكان الوظيفة: Burnaby وأوتاوا
الراتب: من 77,427 إلى 94,177 دولارا سنويا
الموعد النهائي للتقديم: 7 فبراير 2025
ويُطلب درجة جامعية وخبرة سنتين، أو دبلوم كلية وخبرة ثلاث سنوات، أو شهادة في الموارد البشرية وخبرة أربع سنوات.
كما تشكل الخبرة المطلوبة تطبيق سياسات الموارد البشرية وأداء مهام إدارية تتطلب التخطيط والتنظيم والتنسيق.
للتقدم اضغط هنا.
Human Resources Advisor
مكان الوظيفة: Burnaby وكالجاري وأوتاوا
الراتب: من 87,459 إلى 106,386 دولارا سنويا
الموعد النهائي للتقديم: 10 فبراير 2025
ويُطلب درجة جامعية وخبرة ثلاث سنوات، أو دبلوم كلية وخبرة أربع سنوات، أو شهادة في الموارد البشرية وخبرة خمس سنوات.
كما تشمل الخبرة المطلوبة تقديم المشورة والتوجيه للإدارة في شؤون الموارد البشرية.
للتقدم اضغط هنا.
HR Advisor — Classification and Organizational Design
مكان الوظيفة: أوتاوا
الراتب: من 87,459 إلى 106,386 دولارا سنويا
الموعد النهائي للتقديم: 28 فبراير 2025
ويُطلب درجة في إدارة الموارد البشرية، أو العلاقات العمالية، أو علم النفس، أو الإدارة العامة أو الأعمال، أو التطوير التنظيمي، أو العلوم الاجتماعية أو تخصص ذي صلة، مع خبرة ثلاث سنوات.
أو دبلوم كلية وخبرة أربع سنوات.
كما تشمل الخبرة المطلوبة تفسير سياسات وإجراءات تخطيط وتصنيف الموارد البشرية، وتقديم الخدمات الإدارية وإدارة شؤون الموظفين، وتحليل وتقييم الوظائف باستخدام معايير مختلفة، وتقديم الاستشارات للعملاء حول قضايا التصميم التنظيمي والتصنيف.
للتقدم اضغط هنا.
Senior Human Resources Advisor
مكان الوظيفة: أوتاوا
الراتب: من 99,392 إلى 120,917 دولارا سنويا
الموعد النهائي للتقديم: 28 فبراير 2025
ويُطلب درجة في إدارة الموارد البشرية، أو العلاقات العمالية، أو علم النفس، أو الإدارة العامة أو الأعمال، أو التطوير التنظيمي، أو العلوم الاجتماعية أو تخصص ذي صلة، مع خبرة أربع سنوات
أو دبلوم كلية وخبرة خمس سنوات، أو شهادة في الموارد البشرية وخبرة ست سنوات.
كما تشمل الخبرة تحليل وتقييم الوظائف باستخدام معايير تصنيف مختلفة، وتقديم استشارات استراتيجية للإدارة حول التصميم التنظيمي، والإشراف على مستشاري التصنيف والتصميم التنظيمي، ومراجعة وتحليل التظلمات المتعلقة بالتصنيف…… مهاجر اعلم اكثر